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美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

发布时期:2020-1-15 05:50
阅读:3023

亚马逊近期表示,它计划在波士顿西部开设一个耗资4000万美元的机器人技术创新中心。这家科技巨头近期表示,该综合体将于2021年在马萨诸塞州的韦斯特伯勒(Westborough)开业。亚马逊表示,此次扩张将创造约200个技术 ...

亚马逊近期暗示,它计划在波士顿西部开设一个耗资4000万美圆的机械人技术创新中心。这家科技巨头近期暗示,该综合体将于2021年在马萨诸塞州的韦斯特伯勒(Westborough)开业。亚马逊暗示,此次扩大将缔造约200个技术和先辈制造岗位。

亚马逊暗示,自2011年以来,已经在马萨诸塞州缔造了4000多个全职工作,并在该州投资了跨越30亿美圆。Tye Brady是Amazon Robotics的首席技术专家,他暗示新的关键将成为设想,制造,编程和运输机械人的地方。

美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

亚马逊的机械人部分一向专注于制造在其配送中心堆叠和移动货物的仓库机械人。自2012年马萨诸塞州以7.75亿美圆的价格收买了位于North Reading的Kiva Systems以来,马萨诸塞州一向是亚马逊机械人研讨的中心。

但今朝在亚马逊机械人引进后,成果若何?一样是这些已经估计将因机械更换而失业而罢工的仓库工人,起头在平常生活中习惯利用机械野生作。

可是,与机械人并肩工作并不轻易。按照其制造商的说法,这些机械应承当最普通和最艰辛的工作。但现实上,人们照旧更多以为它们带来人类更多的是以危险的形式,和这些以自立导航为主的移动式半吨装备配合近间隔工作的不安感,正在给工人缔造新的工作压力和压力形式。

“它们很重,”亚马逊工人阿曼达·塔永(Amanda TAIllon)在圣诞节前的高峰期在康涅狄格州的一家公司仓库里说。在四周,一排6英尺高的AGV机械人架子在铁丝网围栏前面拉开。Taillon的工作是进入笼子,驯服亚马逊的轮式仓库机械人充足长的时候,以捡起掉落的物品或减缓交通梗塞。她绑着一条点亮的皮带,该皮带会像超级豪杰的力场一样工作,号令比来的机械人忽然停下来,其他机械人放慢速度或调剂线路。她说:“当你在里面时,你会听到它们在四周走动,但看不到它们,就像在说'它们从那里来?” “开初这类不适感会有点使人不安。”

美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

在2019年12月17日的这张照片中,数十个亚马逊机械人将包裹从工人输送到按邮政编码构造的溜槽,这些包裹在亚利桑那州古德伊尔的亚马逊仓库设备中。(美联社照片/罗斯·富兰克林)

亚马逊及其合作对手越来越多地要求仓库员工习惯于与机械人协同工作,由于这样相比于传统的效力提升的不是一点半点。Taillon说,她已经习惯于利用机械人了,亚马逊及其合作对手越来越需要仓库员工来做和机械人协同的期间。亚马逊现在具有跨越200,000台被称为“驱动器”的机械人车辆,它们经过其在美国各地的配送中心输送货物,这是客岁的两倍,比2014年的15,000辆有所增加。

它的合作对手已经引发留意,很多公司都在增加自己的机械人,以进步生产率和下降本钱。零售商暗示,假如没有这些快速移动的吊舱,机械臂和其他形式的仓库自动化,零售商将没法满足消耗者对可以在线订购包装后第二天到达家门口的包装的需求,线上的零售,效力是永久放在第一位的。

可是,虽然究竟上机械换人并没有实现对机械人将替换人类工人的担忧,但越来越多的人担忧,跟上最新的野生智能技术的步伐正在侵害人类工人的健康,平安和士气。

美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

在2019年12月17日的这张照片中,约瑟夫·萨利纳斯(Joseph Salinas)将包裹放在亚马逊机械人上,将包裹从工人输送到按邮政编码构造的溜槽,该包裹位于亚利桑那州Goodyear的亚马逊仓库设备中。

由机械人技术和AI软件驱动的仓库正在通往芝加哥伊利诺伊大学(University of Illinois),研讨城市经济成长的贝丝·古特利乌斯(Beth Gutelius)采访了美国各地的仓库运营商(AP Photo / Ross D. Franklin )Beth Gutelius说,由机械人技术和AI软件驱动的仓库经过增加工作量和增加工人进步工作效力的压力,致使报酬精疲力尽。美国并不是说工人没有接管过若何平安利用机械人的培训,她说:“题目是,当生产率标准设定得太高时,这样做变得很是困难。”

仓库机械人技术的繁华很洪流平上源于亚马逊在2012年以7.75亿美圆收买了马萨诸塞州的草创公司Kiva Systems。这家科技巨头将其更名为Amazon Robotics,并将其改变成一个内部尝试室,该尝试室已经停止了7年的设想和开辟,力图建立亚马逊的机械人舰队。

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在2019年12月17日,照片Amazon机械人带着包裹沿着仓库移动,然后找到合适的输送斜道,将包裹从工人输送到按邮政编码构造的斜道,在亚利桑那州Goodyear的Amazon仓库设备中,其合作对手越来越多地要求仓库员工习惯于利用机械人。

旧金山草创公司Kindred AI的首席履行官Jim Liefer说,亚马逊采办Kiva的买卖“为一切其他零售商站起来并引发留意奠基了基调”,该公司也制造了一种野生智能机械人手臂,可以为The Gap等零售商抓取并分类商品。

ABI Research机械人分析师Rian Whitton暗示,从2015年起头,风险投资和私营部分对仓库机械人技术的投资激增至每年15亿美圆,尔后一向连结高位。

加拿大电子商务公司Shopify今年秋天斥资4.5亿美圆收买了总部位于马萨诸塞州的草创公司6 River Systems,该公司生产的绰号为Chuck的自动购物车可以跟从仓库四周的工人。其他移AGV机械人草创公司也正在与FedEx和DHL等托付巨头或沃尔玛等零售商合作。

虽然社会对于亚马逊的行为照旧在批评,但这没有阻止亚马逊的继续。亚马逊今年又收买了另一家仓库机械人草创公司,位于科罗拉多州的Canvas Technology,该公司在计较机视觉的指导下制造AGV机械人。这样的机械人将比亚马逊今朝的AGV具有更高的自立性,后者必须遵守条形码和仓库中之前绘制的线路。

美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

在2019年12月17日的照片中,亚马逊机械人照片沿着仓库地板滑动,将包裹从工人输送到按邮政编码构造的斜槽,位于亚利桑那州古德伊尔的亚马逊仓库设备中。

这家科技巨头还仍在推出Kiva系列的新车型,包括Pegasus,这是一款方形的车辆,顶部装有传送带,可以在亚利桑那州凤凰城郊区的固特异郊区的仓库中停止早班工作 。一群纵横交织的机械人将包装好的物品输送到地板上,并按照终极目标地的邮政编码将它们放入滑槽。

一切这一切都在改变仓库的工作方式。亚马逊机械人负责人暗示可以经过将人们转移到他们最擅长的方面来“扩大职员的才能”:处理题目,常识和脚步思维。“我们从同事和机械人的和谐合作中获得的效力(我想称之为人类和机械的交响乐团,使我们可以以更低的本钱为客户带来收益,” Amazon Robotics的首席技术专家泰伊·布雷迪(Tye Brady)说。布雷迪暗示,工作职员的平安照旧是重中之重,在设想阶段之初就将人机工程学设想利用于系统中。

美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

在2019年12月17日的这张照片中,亚马逊机械人在亚利桑那州的固特异市的亚马逊仓库设备中将包裹从滑道送下,将包裹从工人输送到按邮政编码构造的溜槽。(AP Photo / Ross D (富兰克林)

但伊利诺伊大学研讨职员古特利乌斯(Gutelius)说,人们对交响型人机操纵的渴望并非总是在理论中获得处理。她说:“人机和谐合作听起来很心爱,但从工人的角度来看,我很少听到那样的感受。”Gutelius与他人合着了今年秋天颁发的一份报告,该报密告现新的仓库技术能够会致使工作障碍,营业额增加和工作质量较差,这是由于AI软件可以监视和微观治理工人的行为。The Center for Investigative Reporting Reports的消息工作者Reveal比来也对亚马逊仓库的危险率停止的观察发现,有机械人仓库的危险率确切比没有机械人的仓库高。

美国工会与亚马逊的这场关于机械人的斗争,看来是亚马逊成功了

在2019年12月17日,照片Tahsha Sydnor在亚马逊机械人在亚利桑那州Goodyear的亚马逊仓库设备中经过邮政编码将分隔的包裹输送到特别的容器后。

Reveal检察了位于16个州的28个亚马逊仓库的记录,发现严重危险的整体发生率是传统仓储行业均匀水平的两倍以上。Reveal报告还发现了机械人与平安题目之间的关联,例如在加利福尼亚州的特雷西,在引入机械人后的四年中,严重危险率几近翻了三倍。

总部位于加利福尼亚州的Fetch Robotics的首席履行官Melonee Wise也向其零售商和其他客户出售自动驾驶推车,该公司将亚马逊对Kiva的收买归功于鞭策行业创新,可是她说,亚马逊的AGV机械人系统迫使工人采纳“不合适人体工程学的行为”,例如抬高脚或蹲下以挑撰并将库存寄存在轮子上。她说:“他们的机械人住在笼子里。” “我们的机械人旨在在人四周平安地工作,这是两个系统之间的很大区分。”

但亚马逊辩驳了将其与合作对手价格和产物停止比力的误导,由于该公司“不管巨细,都记录了亚马逊的进取心。”亚马逊尚未表露其与机械人仓库相比的平安记录若何,可是公司官员照旧对亚马逊员工正在顺应新技术持悲观态度。

12月初,在与记者一路拜候康涅狄格州北黑文的仓库时,布雷迪诠氏缢一个强大的机械手(称为“码垛机”)的工作道理,那时该板条箱正聚积在一个货盘上,起头翻倒。不受临时性故障困扰,他看着一位员工禁用了机械,发现货盘中明显的结构缺点,调剂了板条箱的堆放并使机械人规复工作。

“他的处理题目标才能就是这样,”布雷迪热情说。“我喜好的是人与机械协同工作。”

但另一派工人也暗示,实在在工人们抵挡后才晓得,这家首要的科技公司在德克萨斯州缔造了跨越22,000个全职工作,自2011年以来在该州投资了跨越70亿美圆。按照估量,从2011年到2017年,这些投资为德克萨斯州的经济进献了跨越50亿美圆,固然,美国的政策也对政府最初的挑选起到了干涉。这也是亚马逊抗住了工会一次次阻止,将机械人推动到工场的缘由之一,工人们剩下能做的也只能顺应。

原文章作者:中国机械人网,转载或内容合作请点击 转载说明 ,违规转载法令必究。追求报道,请 点击这里


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全部评论

  • 尿鸢 2020-1-15 05:54
    工人越折腾,自动化越快。
  • 贲乐怡 2020-1-15 05:51
    工人越是抗议 越是罢工 越会加速企业自动化机器人化

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